第十三章 五百万巨款

    十几分钟以后退出场景，喘着粗气再次出现在利维坦妹妹面前，利妹妹还是平淡的表情，可凌坷已经不顾形象地把自己仍到地板上不肯起来：

    “完了没有？”凌坷声音虚弱地问道。

    利维坦妹妹闻言亲切地笑了笑：

    “凌坷，你何必这么夸张，超速测试的压力都在脑部，跟体力没有关系，不过你演得好像，将来退役了还可以混混娱乐圈。”

    凌坷翻过身来仰面对着高处的利妹纸诉苦：“真的不行了，营养液时效要过了，让我先退出去好不好？”

    “刚过了三十五分钟，如果你坚持，那就先到这，我们明天再测后面的。”说着利妹妹做出要结束连线的样子。

    “等等！”

    凌坷看到立刻爬了起来，精神抖擞地回应道：“不用休息了，我们继续下面吧。”

    好家伙！再等一天，那不又要买支营养液，凌坷账户里的点数已经不足4000，再买就破产了。

    值得庆幸的是，最后两个能域的测试出于意料的顺利，创造域的测试是根据不同的要求生成实体或描述，凌坷对于看不懂的题目，直接利用发散思维造出一个沾边就算过关。

    社交域是一些情景解答，理解一段指定人的讲话，为某个目的说服某人，在特定场合如何避免某人的尴尬，以及如何迅速从争论中脱身等等，社交域是个即使不经过专门训练也有可能增长的能力，当然，如果经过超速学习，你进步的更快。

    …………

    凌坷用掉一个多小时的超速学时，终于做完了全部的测试，利维坦通知说需要几个小时运算才能出结果，不过凌坷退出后还要睡一觉，醒来后正好能看到结果。

    几个小时候，凌坷混混沉沉地从睡眠中醒来，这次休息很糟糕，在瀚博学院困扰着他的噩梦又再次出现，凌坷已经确定这是营养液在自己身上的副作用。

    营养液在自己身上的效果是别人的一倍，这其中的代价就是使用过后会做恶梦，但是这么说又有点不对，像在战场上使用S级营养液过后，就没有相应的恶梦出现，难道是因为S级造成的疲劳度低，所以没有恶梦出现？这个凌坷现在还不能肯定。

    休息之后感到腹中饥饿，凌柯前往基地餐厅准备吃点东西，这个餐厅距离宿舍不远，是天使之手队员们常去的地方，此时已是下午，餐厅里十分冷清，不过这正好符合他就餐的习惯。

    算来来到天使之手联队已经半个月了，除了六分队的正副队长以外，凌坷连一个同僚都没认识过。

    六分队队员对这位新同事也是毫无感觉，大家看到他刚刚调入，就被分配到分队旗舰控制室，多数人认为此人一定会成为舰队军官，至于队长解释说科学研究什么的套词，大家反而不太相信。

    其实无论在太空舰队还是星球陆军，军官们和属下永远保持着一段距离，这倒不是说长官特意造成差距，以显示自己高人一等，恰恰相反，在联邦服役的普通军人不用担心长官出于偏见而对队员差别对待，完善的战场记录系统加上个人贡献积分，极大程度上杜绝了军官的舞弊行为。

    造成这种状况的根源大概在于职业军人的分级年薪制度：一线普通军人年薪在一万多到两万出头，尉级军官收入在两万到四万左右，而哈丽雅的校级年薪已经高达六万以上，军方认为收入明显的分级年薪制度能够刺激底层军人奋发向上，从而把两三年服役期的一线军人转为长时间服役的职业军人，也能缓解联邦军力不足的困扰。

    这条现行政策的反对者则认为过于悬殊的年收入，会损害军人战斗的积极性，而且造成长官与士兵的割裂对立，比如现在六分队的队员对待凌坷的态度，就是个明显的例子，哈丽雅分队长已经是联队里亲切和善的模范队长，可六分队的队员一样的是对她尊敬多于亲切，业余时间少有交集。

    队长的把凌坷放到指挥室，本意是想在凌柯还没能掌握天使之手的必要技能之前，先不下放他执行任务，免得发生意外，毕竟这是上面关照过的特殊人物，这也在客观上造成了凌坷的离群孤单。

    在餐厅填饱肚子又回到宿舍，看看利维坦那里是否有结果了，其实凌柯自己算过，四支顶级营养液的时效大概是二十个小时，相当于正常学习速度下四百小时的学习时间，至少能完成几科天使之手的技能学习，或者用到提高自己个人能力方面也不错。

    连线之后，见到了... -->>
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