但符志文还是假意的挽留了一下:“不要失去信心嘛,如果你不想去北方公司,那呆在这也没什么,毕竟每年都有那么多新进艺人,你可以找自己顺眼的带。如果你这段时间心情不好,我多放你半个月假,带薪休假,你去走走可能就心情好了。”
温悟楚也不知道到底看穿了符志文的想法没有,摇了摇头:“不了,我真的有点累了。”
符志文点头,虽然不知道对方是上道,知道在这个公司已经没有立足之地,还是真的因为这次事情的打击太大而要放弃。
符志文让助理找出了温悟楚的合同。
“这个三年的合约还有七个月到期,既然你要走,这个赔偿费也不用算了,今年的工资我们还是按年薪的十二分之五给,然后我会让财务那边再给你多开三个月工资,就当是先预支年终奖了。”符志文很大方道。
对这个曾经给公司立下汗马功劳的人,他不至于做出卸磨杀驴这种事情,虽然现在变相的容忍叶桐予给温悟楚施压其实也是卸磨杀驴,只是符志文内心不愿意认同而已。
温悟楚看着合约,点点头,似乎不愿意多说。
“那如果没问题,我等下让人事那边赶一份补充协议,顺便办理一下离职。那个小温,你今后打算去哪?去其他公司吗?”符志文问道。
这个青年的能力从来是不用否定的,只是当他们被迫在两个有能力的人中选择,他们自然选择了更适合公司的那个。但对于放弃的那个,他们还是介意对方去增强对手的实力。
温悟楚苦笑:“去哪,结果不都一样吗?”
温悟楚可以带新艺人走向一个新高度,但是却无法留住艺人。当他们到了一个层次,他们就会向往更多。他们希望可以有匹配的金钱名利,而不是温悟楚所希望的,认认真真的做一份事业。
这点,他去哪个公司,带哪一个艺人,不都一样,只能共苦不能同甘。
而且温悟楚很清楚,以华龙影视的精明,在补充协议里面肯定规定了五年内不能去某些公司的条款。
经纪人离开公司后,大部分肯定还是从事经纪人的职业,转行毕竟是少数。同行怕竞争,所以一个稍微有资源有能力的经纪人离职的时候,条款里肯定会有不能在同行的某些经济公司工作的协议,比如华龙影视肯定会列明其他三家和他旗鼓相当的娱乐公司。至于其他小公司,华龙影视倒也是不担心的。
走出总监办公室的温悟楚身心俱疲,他向自己的办公室走去。
说是去收拾东西,但又真有什么好收拾的?重要的文件什么自然是带不走的,零碎的私人物件什么的,大费周章带回去睹物思情也是不可取的。
所以所谓收拾东西,不过是带走些照片和拷在电脑里的私人文件吧。
回到办公室的温悟楚简单的收拾了一下,最后只带了一个小布袋多的东西和一个硬盘。
要离开的时候,他看到了书架上那几个精致的工艺品。
那几个工艺品来自不同的国家,每一件后面都有满满的故事。
比如最前面那个镶嵌着许多水晶的大象木雕,就是当年他带着邓书林去泰国拍第一部电影的时候,邓书林买给他的。
那时候邓书林的片酬还很低,这个木雕却价值不菲。
温悟楚原本是拒绝的,不希望他买这种华而不实的东... -->>
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